Restaurant muss 1 Million Dollar Strafe zahlen, weil es angeblich junge Mitarbeiter unterbezahlt hat – der erste Fall von Lohndiebstahl in Australien

Mit Australian Associated Press

Nach dem Gesetz über Lohndiebstahl in Victoria könnte der Besitzer der Macedon Lounge im Falle eines Schuldspruchs zu einer Gefängnisstrafe verurteilt werden.

Einem viktorianischen Restaurant droht eine Geldstrafe von mehr als 1 Mio. Dollar und eine Gefängnisstrafe für den Besitzer in einem ersten australischen Verfahren wegen Lohndiebstahls, das wegen angeblicher Unterbezahlung von Tausenden von Dollar eingeleitet wurde.

Die Lohnaufsichtsbehörde des Bundesstaates Victoria hat zum ersten Mal in Australien Anklage wegen Lohndiebstahls erhoben, und zwar in Form einer kombinierten Klage (94) gegen die Macedon Lounge nordwestlich von Melbourne und ihren “Geschäftsführer”.

Ein leitender Angestellter eines Unternehmens ist jemand, der das Unternehmen kontrolliert.

Die Aufsichtsbehörde behauptet, das Restaurant und sein leitender Angestellter hätten zwischen Juli und November 2021 gegen das Gesetz verstoßen, indem sie mehr als 7.000 Dollar an Arbeitnehmeransprüchen, einschließlich Löhnen, Strafgebühren und Rentenansprüchen, einbehalten haben.

Die Anschuldigungen betrafen vier junge ehemalige Mitarbeiter, so die Aufsichtsbehörde.

Menschen im Stadtzentrum von Melbourne
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Am 1. Juli letzten Jahres traten neue Gesetze in Kraft, die es für viktorianische Arbeitgeber strafbar machen, ihren Arbeitnehmern unredlich zu wenig Geld zu zahlen oder ihre Ansprüche einzubehalten.

Unternehmen, die gegen die Gesetze verstoßen, können mit Geldstrafen von mehr als 1,1 Millionen Dollar belegt werden, während Einzelpersonen mit bis zu 10 Jahren Gefängnis bestraft werden können.

“Dies sind die einzigen eigenständigen, strafrechtlichen Gesetze gegen Lohndiebstahl in Australien”, sagte der Beauftragte der Lohnaufsichtsbehörde, Robert Hortle.

“Es gibt ernsthafte Strafen für das unehrliche Vorenthalten von Arbeitnehmeransprüchen in Victoria”.

Lohndiebstahl ist auch in Queensland eine Straftat nach dem Strafgesetzbuch des Bundesstaates, in dem es heißt, dass Diebstahl auch “die Nichtbezahlung eines Arbeitnehmers” umfassen kann. Berichten zufolge wurde jedoch noch keine Strafverfolgung auf dieser Grundlage eingeleitet.

Die Macedon Lounge soll im Februar nächsten Jahres vor dem Broadmeadows Magistrates Court erscheinen.

Die Lohnaufsichtsbehörde hat seit Juli letzten Jahres 10 Strafverfahren eingeleitet, darunter gegen NAB und CommSec.

Hortle sagte, die Behörde untersuche hartnäckig Berichte über Lohndiebstahl und beabsichtige, weitere Fälle vor Gericht zu bringen.